職業仕事、作業、技術技能等の観点から職業情報を「見える化」して、従業員が自分にあった職業を見つけることを支援するサイトがあります。

５０才から５５才の間に、従業員様にこうした自分のキャリアを考える機会を与えることも、企業様としては必要かもしれません。詳しくはこちらをご覧ください。

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